有諾必守，使命必達，佰億達人用生命捍衛承諾

　　有話(huà)說(shuō)最美人間四月天，四月的第一天，對佰億達人來(lái)說(shuō)是個(gè)特別的日子，佰億達全員共同見(jiàn)證了8位核心骨干“有諾必守，使命必達，用生命捍衛承諾”的承諾兌現大會(huì )！參與兌現承諾的成員有木材銷(xiāo)售部、五金銷(xiāo)售部、采購物流部的精英們。
 

 

　　2019年12月初，各部門(mén)負責人及核心骨干，制定了未來(lái)三年個(gè)人及團隊業(yè)績(jì)目標，并與公司簽訂了責任狀，約定達成目標公司兌現豪車(chē)獎勵，未達成目標，則兌現自己制定的懲罰。

 

　　目標是人們行動(dòng)的方向和指南，目標確定以后，佰億達的精英們，果斷行動(dòng)，組成3支“行動(dòng)小分隊”，頂著(zhù)嚴寒，走訪(fǎng)客戶(hù)，奔赴山東、四川、廣西等地項目，日夜兼程，12天橫跨近20個(gè)省，行程1.5萬(wàn)公里，為達目標，風(fēng)餐露宿，竭盡所能。

 

　　截止2020年01月24日24:00(分解目標第一個(gè)考核節點(diǎn))，五金銷(xiāo)售部回款率距離目標值差8個(gè)百分點(diǎn)，木材銷(xiāo)售部回款率距離目標值差14個(gè)百分點(diǎn)，大丈夫一言既出，駟馬難追，佰億達人，從不失信，作出承諾必須兌現，即便再難他們也無(wú)怨無(wú)悔，堅持捍衛承諾！

 

　　正所謂言必行，行必果，果必信！雖然過(guò)程無(wú)比艱辛，但只要不被打倒，精英們就一定會(huì )捍衛承諾，全力以赴達成目標，這就是佰億達的精英團隊，一支說(shuō)到做到的狼性團隊！只要干不死，就往死里干！

 

　　4月1日早上7點(diǎn)整，公司全體成員便早早來(lái)到指定地點(diǎn)，一起見(jiàn)證這場(chǎng)“承諾兌現大會(huì )”的召開(kāi)。大家兌現承諾的方式各異，其中包括生吃苦瓜、冷水淋浴、赤膊夾胸跳等。

 

　　的確，吃苦瓜，沖涼水，赤膊跳從表像看似乎有些殘酷，不近人情，但從深層次看，如果我們自身不夠強大，承受不了市場(chǎng)上各種挑戰和磨煉，被市場(chǎng)淘汰才是真的殘酷！

 

　　活動(dòng)圓滿(mǎn)結束，大家的內心感觸頗多，今天的挑戰對于伙伴們來(lái)說(shuō)將會(huì )銘記于腦海中，難以忘懷；只有自己親身經(jīng)歷了，體悟和收獲才是發(fā)自?xún)刃牡??？纯次覀儍冬F承諾的精英們有話(huà)要說(shuō)：

 

　　天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚。我們現在所受的苦，是通往成功的必經(jīng)之路，經(jīng)歷的磨難越多，說(shuō)明我們離成功也不遠了。　　——木材部張繼源

 

　　吃的是生苦瓜，品味的卻是生活的艱辛和不易。大部分成功人士，表面看起來(lái)光鮮亮麗，但是他們背后所付出的艱辛只有自己才能體會(huì )。付出和回報往往都是成正比的，只有不斷戰勝自己，挑戰極限，克服萬(wàn)難，才能取得人生最終的勝利?！　?mdash;—木材部汪志超

 

　　人生唯苦過(guò)，方知甜，越怕吃苦，越要吃苦，趁著(zhù)年輕去迎接風(fēng)霜洗禮，練就一顆勇敢、無(wú)畏、強大的心?！　?mdash;—木材部劉章

 

　　在兌現承諾的過(guò)程中，一直在思考，為什么要這樣做，這樣做的目的又是什么？此時(shí)此刻，這首詩(shī)句最能表達我的內心想法，“待到秋來(lái)九月八，我花開(kāi)后百花殺。沖天香陣透長(cháng)安，滿(mǎn)城盡帶黃金甲。”現在是沉淀期，所有的準備皆是為了綻放的那一刻，我相信只要我們堅定目標，全力以赴，必將佰億達這面旗幟插上我們想要達到的山頭?！　?mdash;—木材部劉洋

 

　　吃苦瓜過(guò)程是無(wú)比痛苦的，但是緩過(guò)之后就好了，這就如同我們的人生，不想苦一輩子，就要苦一陣子，只有扛得住生活的苦難，才能配的上理想的生活。吃的過(guò)程中讓我想到了，這兩年的工作狀態(tài)非常不好，感覺(jué)非?；炭?，同時(shí)也感謝老板和各位同仁的包容，讓我有吃苦瓜的機會(huì )，以后不論是在工作還是生活中，我一定會(huì )謹記這次經(jīng)歷?！　?mdash;—木材部蔣凌鋒

 

　　人而無(wú)信，不知其可也。這次的承諾兌現，是對自己的一種鞭策，只有不斷突破，才能越來(lái)越優(yōu)秀。在工作中，我們始終要相信，對人以誠信，人不欺我；對事以誠信，事無(wú)不成！　　———五金部張賢燕

 

　　苦瓜雖苦，但是人生更苦，連這點(diǎn)苦頭都吃不了，談什么成功，只有吃的苦中苦，方為人上人。一個(gè)真正優(yōu)秀的團隊，一定是能夠同享福、共患難的?！　?mdash;—五金部尹鵬

 

　　俗話(huà)說(shuō)“窮人常洗澡富人常洗腦”，別怕被“洗腦”，“洗腦”比洗澡更重要！如果被比爾蓋茨“洗腦”，有可能是電腦巨富；如果被馬云“洗腦”，可能是阿里巴巴的”十八羅漢“；如果被李嘉誠“洗腦”，可能是亞洲第二富?！　?mdash;—物流采購部謝榮

 

　　合理的訓練是鍛煉，不合理的訓練是磨練，賞罰不明百事不成；賞罰若明四方可行。

 

　　獎勵和懲罰是佰億達進(jìn)行激勵的兩種最有力的方式。“獎要獎得心花怒放，罰要罰得刻骨銘心”，獎勵可以調動(dòng)主觀(guān)能動(dòng)性，從而顯著(zhù)地提高生產(chǎn)率。懲罰是為了保證能夠在人生的軌道上跑的更快。獎罰終歸只是手段，真正的目的是讓精英們能夠更好的發(fā)揮自己的潛能，相信在不同的磨練下，大家都收獲了自己的蛻變和成長(cháng)！

 

　　佰億達從事建材行業(yè)有十余年，公司自成立以來(lái)，始終堅持誠信經(jīng)營(yíng)，重信用、守合同，保質(zhì)保量、按時(shí)交貨。公司供應鏈完善，在各沿海港口、內陸河港、省會(huì )城市及重要產(chǎn)業(yè)基地，合資組建數十家木材加工廠(chǎng)、辦事處等，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國，供應鏈體系完善。公司的經(jīng)營(yíng)理念是“以客戶(hù)為中心，以?shī)^斗者為本”，時(shí)刻把滿(mǎn)足客戶(hù)要求作為公司的行為宗旨，堅持服務(wù)好每一位客戶(hù)。
 

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